Velen die voor ons werken willen niet meer weg. Een al jarenlang laag verloop bewijst dat het met onze werkcultuur wel goed zit. Wat precies? Ten eerste bieden wij individuele ondersteuning voor iedereen die bij ons werkt. Aan de andere kant creëren we omstandigheden die leven en werk optimaal combineren. Naast een goede werksfeer zijn ook duurzaamheid en een zorgvuldig gebruik van natuurlijke hulpbronnen belangrijk voor ons. En last but not least: we nemen onze maatschappelijke verantwoordelijkheid serieus en zijn samen betrokken bij liefdadigheidsprojecten.
Wij zijn kleurrijk, open en divers.
We komen uit 26 landen.
We variëren in leeftijd van 20 tot net boven de 60.
We geven je één dag vrij zodat je je kunt inzetten voor sociale projecten.
We weten dat we als bedrijf niet alleen een verplichting hebben tegenover onze klanten, maar ook een sociale verantwoordelijkheid voor onze planeet. Daarom zetten wij ons als bedrijf in voor meer duurzaamheid op een strategische, doelgerichte en constante manier. Hier leggen we precies uit wat we doen om dit te bereiken:
Ik ga ermee akkoord dat ik van Teufel de nieuwsbrief met deze diensten ontvang:
De gegevensverwerking is gebaseerd op mijn toestemming conform art. 6 § 1 AVG. Ik kan mijn toestemming te allen tijde intrekken met werking voor de toekomst: direct in de nieuwsbrief of per e-mail aan unsubscribe@teufel.de. Ik kan de koppeling met trackinggegevens voorkomen door de betreffende categorieën in de "Gegevensinstellingen" te deactiveren.
Verdere informatie over gegevensverwerking privacybeleid.
