Arbeiten bei Teufel - Jobs - FAQ

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3903' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Dat kan in ieder geval, maar we bekijken zelf ook de vacatures voor andere functies als ze niet bij de oorspronkelijke functie passen.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3904' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Graag! De lijst van vereisten is een ons ideaal profiel waarvan wij ook afwijkingen toestaan. Motivatie en potentieel zijn even belangrijk voor ons.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3905' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Opnieuw solliciteren is mogelijk, maar wij raden je aan om pas na 6 maanden opnieuw voor dezelfde functie te solliciteren.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3906' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Soms is het een tijdelijk technisch probleem, zodat je het op een later tijdstip opnieuw kan proberen. Je kan ons ook je documenten als pdf sturen naar careers@teufel.de.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3907' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Je kan je wijzigingen ook per e-mail aan bovenstaand adres doorgeven. Wij voegen de documenten dan toe aan jouw kandidatenprofiel of passen de informatie naar wens aan.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3908' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Je vindt een gedetailleerd overzicht van ons proces&nbsp;<a class="link--with-underline" href="https://zed.teufel.de/cms-block-gui/%7B%7B%20object_url(65,'cms_page')%20%7D%7D">hier</a>.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3909' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Je documenten worden beoordeeld door HR en de verantwoordelijke manager. Als je aanvraag niet succesvol is, verwijderen we je documenten uiteraard na 6 maanden - overeenkomstig de voorschriften inzake gegevensbescherming. Als je jouw documenten eerder wil laten verwijderen, kan je ons dat via email laten weten.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3910' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Wie verantwoordelijk is voor de positie hangt af van de afdeling. Richt je sollicitatie gerust aan ons&nbsp; HR-team.<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3911' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Wij verzoeken je om ons, mede omwille van het milieu, geen sollicitaties per post te sturen. We hebben een volledig gedigitaliseerd proces en accepteren je sollicitatie graag via ons carrièreportaal of per e-mail!<br></p></div> </div> </div> </div>

<div class="wysiwyg " data-ope-cmsblock-id='3912' data-qa="component wysiwyg"> <div class=""> <div class="container__inner"> <div class="wysiwyg__cms-content"><p>Nee, want we willen graag een authentieke indruk van je krijgen en schrijven geen dress- of gedragscode voor.<br></p></div> </div> </div> </div>